«О выполнении коллективного договора»
Докладчик: Челазнова Н.Ф.,
председатель профсоюзного комитета
Я, Председатель Первичной Профсоюзной организации Центра – ЧЕЛАЗНОВА НЭЛЯ ФЕДОРОВНА.
Нашему Центру в этом году исполнилось 20 лет. А нашей первичной профсоюзной организации всего 2 года. В настоящее время в профсоюзе состоит 60 сотрудников.Мы молодая организация и нам многому еще предстоит научиться.
В настоящее время мы приступили к переговорам по заключению нового КД.
В соответствии с вновь принятыми законодательными, иными нормативными актами, соглашениями, связанными с существенными изменениями условий труда работников в КД будут внесены соответствующие изменения и дополнения.
КД будет доведен работодателем до сведения работников в течение 10 дней после его подписания.
Контроль за выполнением КД будут осуществлять обе стороны, работодатель и профсоюзный комитет.
Профком обязуется:
- способствовать соблюдению Работниками правил внутреннего трудового распорядка, дисциплины труда, своевременному и качественному выполнению ими трудовых обязанностей;
- вести переговоры с Работодателем в целях урегулирования разногласий по социально-трудовым вопросам, возникшим при заключении нового КД;
- осуществлять профсоюзный контроль и участвовать в работе комиссий в организации по вопросам охраны труда;
- при выявлении нарушений, угрожающих жизни и здоровью работников, ставить в известность Работодателя и добиваться устранения выявленных нарушений;
- обязуемся продолжать делать Новогодние подарки для детей сотрудников, которые не достигли 14 летнего возраста .
Работодатель и профком организует приобретение и выдачу специальной одежды, спец.обуви и др.средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, в соответствии с установленными нормами работникам.
В нашем центре директор и административный аппарат признает нашу первичную проф.организацию в лице проф.комитета, как полномочного представителя Работников, являющихся членами проф.организации, ведущего переговоры от их имени.
